LA FISCALIA GENERAL DE LA NACION ANUNCIA NUEVOS PUESTOS DISPONIBLES EN SUS FILAS

La Fiscalía General de la Nación es una entidad autónoma encargada de investigar y perseguir los delitos en Colombia. Su principal objetivo es garantizar la aplicación de la justicia, proteger los derechos de los ciudadanos y contribuir a la seguridad jurídica del país.

Estas son las vacantes disponibles en LA FISCALIA GENERAL DE LA NACION EN COLOMBIA:

OPERARIO DE LIMPIEZA

Requisitos:

  • Educación: Educación secundaria completa. Experiencia previa en limpieza es beneficiosa.

Funciones:

  • Limpieza general: Realizar tareas de limpieza en áreas asignadas.
  • Manejo de productos de limpieza: Utilizar productos de limpieza de manera segura y eficiente.
  • Mantenimiento: Colaborar en el mantenimiento de áreas comunes y equipos.
  • Eliminación de residuos: Manejar la eliminación adecuada de residuos.
  • Seguridad: Cumplir con las normas de seguridad en las operaciones de limpieza.

ASISTENTES

Requisitos:

  • Educación: Varía según el puesto, generalmente educación secundaria completa. Formación adicional en el área específica es beneficiosa.

Funciones:

  • Soporte general: Brindar apoyo en tareas administrativas o específicas del área.
  • Asistencia en operaciones: Ayudar en la realización de operaciones diarias.
  • Colaboración: Trabajar en equipo con otros miembros del personal.
  • Aprendizaje: Aprender y mejorar habilidades en el área de trabajo.

ENFERMERIA

Requisitos:

  • Educación: Título en enfermería y licencia correspondiente.
  • Experiencia: Experiencia clínica previa es beneficiosa.

Funciones:

  • Cuidado al paciente: Proporcionar atención directa y cuidado a los pacientes.
  • Administrar medicamentos: Administrar medicamentos según las prescripciones.
  • Registro de pacientes: Mantener registros precisos de la condición y tratamiento de los pacientes.
  • Colaboración: Trabajar con otros profesionales de la salud.

PSICOLOGIA

Requisitos:

  • Educación: Título en psicología o campo relacionado.
  • Licencia: Puede requerirse licencia según las regulaciones locales.

Funciones:

  • Evaluación psicológica: Realizar evaluaciones y pruebas psicológicas.
  • Asesoramiento: Brindar asesoramiento y terapia a individuos o grupos.
  • Intervención: Participar en intervenciones y tratamientos.
  • Colaboración: Colaborar con otros profesionales de la salud mental.

INGENIERIA

Requisitos:

  • Educación: Título universitario en ingeniería o campo relacionado.
  • Habilidades técnicas: Conocimientos técnicos y habilidades de resolución de problemas.

Funciones:

  • Diseño y desarrollo: Participar en el diseño y desarrollo de proyectos.
  • Supervisión de proyectos: Supervisar la ejecución de proyectos según los planes.
  • Resolución de problemas: Identificar y resolver problemas técnicos.
  • Colaboración: Colaborar con otros ingenieros y profesionales relacionados.

PERSONAL DE SEGURIDAD

Requisitos:

  • Educación: Educación secundaria completa. Formación adicional en seguridad es beneficiosa.
  • Certificaciones: Certificaciones en seguridad y primeros auxilios son beneficiosas.

Funciones:

  • Vigilancia: Vigilar las instalaciones para garantizar la seguridad.
  • Control de acceso: Gestionar y controlar el acceso de personas y vehículos.
  • Respuesta a emergencias: Actuar en situaciones de emergencia y seguir protocolos establecidos.
  • Reportes: Documentar incidentes y mantener registros de seguridad.
  • Colaboración: Colaborar con otros miembros del personal de seguridad y otros departamentos según sea necesario.

ADMINISTRADORES

Requisitos:

  • Educación: Varía según el puesto, generalmente educación secundaria completa. Títulos universitarios en administración son beneficiosos.
  • Habilidades de liderazgo: Capacidad para liderar y motivar equipos.

Funciones:

  • Gestión de personal: Supervisar y coordinar las actividades diarias del personal.
  • Gestión de operaciones: Asegurar el funcionamiento eficiente de las operaciones.
  • Gestión financiera: Supervisar las finanzas y presupuestos.
  • Toma de decisiones: Participar en la toma de decisiones estratégicas.
  • Colaboración con la gerencia: Colaborar con otros supervisores y la gerencia para alcanzar objetivos organizativos.

GUARDIA DE SEGURIDAD

Requisitos:

  • Educación: Educación secundaria completa. Formación adicional en seguridad o guardia de seguridad es beneficiosa.
  • Certificaciones: Certificaciones en seguridad y primeros auxilios son beneficiosas.

Funciones:

  • Vigilancia: Vigilar áreas designadas para prevenir y detectar intrusiones.
  • Rondas de seguridad: Realizar rondas regulares para garantizar la seguridad.
  • Control de acceso: Gestionar y controlar el acceso de personas y vehículos.
  • Respuesta a emergencias: Actuar en situaciones de emergencia y seguir protocolos establecidos.
  • Colaboración: Colaborar con otros miembros del personal de seguridad y otros departamentos según sea necesario.

PERSONAL DE ASEO

Requisitos:

  • Experiencia: Experiencia previa en limpieza y mantenimiento.

Funciones:

  • Limpieza general: Realizar tareas de limpieza en áreas asignadas.
  • Manejo de productos de limpieza: Utilizar productos de limpieza de manera segura y eficiente.
  • Mantenimiento: Colaborar en el mantenimiento de áreas comunes y equipos.
  • Eliminación de residuos: Manejar la eliminación adecuada de residuos.
  • Seguridad: Cumplir con las normas de seguridad en las operaciones de limpieza.

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