PENSION65 Y LA FISCALIA abrieron nueva convocatoria 2025 a nivel nacional con o sin experiencia

En el marco de nuestro compromiso constante con el bienestar de la comunidad y la promoción de la justicia, nos complace anunciar la apertura de una nueva convocatoria de empleo en dos instituciones fundamentales para el desarrollo social y la defensa de los derechos: Pension 65 y la Fiscalía.

Pension 65, como entidad dedicada a brindar seguridad económica a la población adulta mayor, busca profesionales comprometidos y apasionados por contribuir al mejoramiento de la calidad de vida de nuestros beneficiarios. Por otro lado, la Fiscalía, como bastión de la legalidad y defensora de los derechos ciudadanos, está en la búsqueda de individuos altamente calificados para formar parte de su equipo en la administración de justicia.

Esta convocatoria representa una oportunidad única para aquellos que desean hacer una diferencia significativa en la vida de las personas, ya sea proporcionando apoyo crucial a nuestros adultos mayores o participando activamente en la consolidación de un sistema legal justo y equitativo.

Invitamos a profesionales dedicados, con habilidades excepcionales y una vocación de servicio innegable, a unirse a nosotros en este emocionante viaje hacia la construcción de un futuro más sólido y justo para todos. ¡Su participación es clave para el éxito continuo de estas instituciones y para el progreso de nuestra sociedad!

Estas son las vacantes disponibles en PENSION65 Y LA FISCALIA:

ASISTENTES TÉCNICOS

Funciones Principales:

  • Brindar apoyo técnico en la ejecución de programas y proyectos específicos.
  • Recopilar, analizar y presentar información relevante para la toma de decisiones.
  • Colaborar con equipos multidisciplinarios en la implementación de iniciativas.
  • Participar en la elaboración de informes y presentaciones técnicas.

Requisitos:

  • Título técnico en áreas relacionadas.
  • Experiencia en funciones similares.
  • Conocimientos técnicos específicos según el área de especialización.
  • Habilidades analíticas y capacidad para trabajar en equipo.

PROMOTORES Y AUXILIARES

Roles y Responsabilidades:

  • Promover los programas y servicios ofrecidos por PENSIÓN 65 en comunidades asignadas.
  • Brindar información detallada sobre requisitos y beneficios de los programas.
  • Asistir en la inscripción y orientación de beneficiarios potenciales.
  • Colaborar con la logística de eventos comunitarios y campañas informativas.

Requisitos:

  • Experiencia en promoción comunitaria.
  • Habilidades de comunicación y persuasión.
  • Conocimientos básicos sobre los programas de PENSIÓN 65.
  • Disposición para trabajar en campo.

AUXILIARES ADMINISTRATIVOS

Funciones Clave:

  • Ejecutar tareas administrativas para respaldar las operaciones diarias.
  • Gestionar eficientemente documentos, archivos y registros.
  • Colaborar con otros departamentos para asegurar la fluidez de la comunicación interna.
  • Asistir en la coordinación de eventos y actividades institucionales.

Requisitos:

  • Experiencia en roles administrativos.
  • Conocimientos de procedimientos administrativos.
  • Habilidades de organización y trabajo en equipo.
  • Conocimiento de software de oficina.

ASISTENTES ADMINISTRATIVOS

Roles y Aportes:

  • Brindar apoyo administrativo clave para asegurar el funcionamiento eficiente de la institución.
  • Gestionar agendas, coordinar reuniones y manejar la correspondencia institucional.
  • Colaborar con otros departamentos para facilitar la comunicación interna.
  • Realizar tareas administrativas y mantener registros organizados.

Requisitos:

  • Experiencia en roles de asistencia administrativa.
  • Habilidades avanzadas de organización y manejo de agenda.
  • Conocimientos de procedimientos administrativos.
  • Habilidades de comunicación y atención al detalle.

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